kişi ve karakterlerin çeşitliliği arasında hemen görünür insanları hoşsohbet. Bunlar, hoşsohbet daha açık ve dış dünyaya yönlendirilmektedir. O - dışa dönük. Onlar için enerjinin kaynağı - dış dünya, onlar "şarj" onların pilleri.
Kapalı çekingen da görülebilir - insanlara kendilerini dar bir daire için sessiz köşesi, gizlilik ve konforu tercih ederim. psişik enerjinin ana kaynağı - kendileri sözleri ve düşünceleri, onların ana dış, bu iç dünyasından "çıkar" gibi haberleşirken. Bu İçe kapanık.
Ama kesin söylemek zordur kişilik bir üçüncü grup vardır - onlar introverts veya dışa dönük bulunmaktadır. Onlar doğru zamanda ve sağda dışa davranışı "include" olabilir durumda davranırlar - "kapatmak" ve en ufak zorluk hissetmeden yalnızlık zevk.
Bu grup Amerikalı psikologlar göre tüm insanların% 38 hakkındadır ve ambiverty denir, oldukça çok sayıda olduğu (Latince ambi den - «İki taraf"). Bunlar dış dünya enerji ve onun iç enerjisini absorbe edebiliyoruz. Ve güç podpitok almaşı - Hayat ambiverta gerekli bir koşuldur.
ambivertnost nedir?
doğa verir, ya da uyum ve rahat hissetmek ve gürültülü bir partide zihinsel yetenek kazanılmış ve ıssız bir adada doğuştan gelen bir nitelik?
fizyolojik terimler içe dönüklük ve dışa dönüklük ne kadar kolay uyarılabilir kişiye göre değişir de. Bu serebral korteksteki nöronların bireysel özellikleri ile belirlenir. Biz Yalnızlar barış ve gizlilik arayışına azaltmak yüzden optimum yukarıdaki beynin nöron uyarılma derecesini İçe kapanık. az optimum ve bunlar serebral korteks aktivitesini uyaran bir zorlu duygu ve durumları ihtiyaç - dışa dönük aykırı yapın.
dışa dönük ve içe dönük farklı olarak, ambiverty ya da (içe dönüklük, dışa dönüklük ölçekli merkezi gibi) optimum denge kalabilir Beyin nöronların optimum denge her iki tarafında dönüşümlü bulunan ve kişisel psikolojik yönelik davranışı düzenleyen konfor. optimum altındaki nöronların aktivitesi ambivert ilgi odağı olan harika bir duygu ve sosyal aktifse böylece nöronal aktivite düzeyini uyarıcı. nöronların aktivitesi optimum yukarıdaki "atladı" ise - o yalnızlık ve sessizlik istiyor.
Bu özellik, belirli bir ayık avantajları ambivertam bir dizi (hatta özel bir terim olduğu "ambivertnoe kenar") verir ve eğer arzu edilirse, sağlar ve ve sosyallik, samimiyeti, açıklık içe dönük konsantrasyonu, iç gözlem: Her iki kişilik tipleri güçlü özü eğitim ve kullanımı dışa dönük.
ambiverta kişilik içedönük ve dışa dönük kıyasla daha esnektir. içine kapanık Bir dışa dönük rolü kalmak için çok uzun bir süre, o yorgun ve "kapatmak" tükenmişlik. Bir dışa dönük yalnızlık ve sessizlik içinde uzun olursa, o bir nevroz ve depresyon içine gelişebilir sıkıntı ve endişe hissetmeye başlar.
Ambivert, sınır konfor bölgesinde bulunan ve bir sözde-içe dönük-dışa dönük ve psödo olarak hareket eder Duruma bağlı olarak, sinir israf stres yaşayan ve israf etmeden kolayca uyarlanabilen sistemi.
Bir anlamda ambivertnost olarak - bu bir hediyedir. Modern dünyanın ritim değişimine yüksek hız adaptasyonu gerektirir. Bu bağlamda, psikolojik esneklik kişilik bir kaynak kişinin başarısını belirler.
ambivert büyürse, işinizi nasıl Ailenizde düzgün çalışması için onu öğretmektir. Yani, enerjinin ve dış dünya ve içeriden rezervlerini doldurmak için. Bu, alternatif iletişim ve gizlilik yapmak için.
Nasıl ambivertnost tanımak için?
Bunun için en kolay dışlanma yöntemi kullanılarak yapılır. imkansız değilse kesin içe dönüklük veya dışa dönüklük belirlemek ve her iki tür doğasında var sunmaktadır - ambivertnost olduğunu.
• Ambiverty ilgi odağı gürültülü şirkette uzun süre kalamaz, ama uzun bir zaman yalnız kalmak için, ve gizlilik kendilerinin de olamaz olabilir.
periyodik bunları dönüşümlü, dış ve iç - • Ambiverty iki enerji kaynakları gerekir.
mümkün • Ambiverty duruma esnek bir şekilde cevap ve farklı davranış modelleri caizse.
gerekli • Ambiverty talep ve gerekli esnekliği insanlara yaklaşımı bulmak için. onlar uyum satış arzularını birleştirmek için yetenek ve müşteri seçimi yapmak yardım etmek için bir arzu olarak Örneğin, ideal satıcıları vardır.
• Ambiverty uydurulmuş olması - başkalarıyla planlarını ve faaliyetlerini koordine etmek özel bir yetenek insanlar ve onları diğerlerinden onlara fikirlerini sağlayan bağlamsal ortam ve başarmak daha kolay olur onların amaçlar.
